【精选】某煤矿井下电气安全管理制度
1、所有必须接地的电气设备，其接地极都要和接地网联接。井下变压器禁止中性点接地，禁止由地面中心点接地的变压器向井下供电。
2、所有防爆电气设备必须取得防爆检查合格证才准入井，井下安装完毕必须经过防爆检查验收合格后才准投入运行。
3、八）安全监督检查制度。应保证有专门的安全管理机构，配备足额的专职安全管理人员，有效地监督安全生产规章制度、规程、标准、规范等执行情况；重点检查矿井“一通三防”的装备、管理情况；明确安全检查的周期、内容、检查标准、检查方式、负责组织检查的部门和人员、对检查结果的处理办法。
4、电管组要加强对井下电气设备的管理，每月必须组织2次对井下电气设备的检查。1电管组在电气管理工作中，要严格执行制度，如因工作中玩忽职守，管理不善，造成井下重大电气事故，除追究责任者责任外，还要免去电管组组长职务。
5、根据煤矿安全规程和煤矿接地保护细则的要求，为确保矿井及人身安全，建立此规定。l、井下供电线路，禁止中性点接地。矿井禁止使用无接地芯线无接地护套的电缆。禁止使用铝导体接地。
6、井下电气设备管理井下电气管理（一）井下电气工作应做到“三消灭”，即消灭电气失爆、消灭电缆不合格吊挂、消灭电气明线头、鸡爪子、羊尾巴，并应杜绝重大及以上电气责任事故。
【精选】瓦检员一职多能岗位责任管理制度
瓦斯检查员对区域内通防设施出现的问题及时处理维修，处理不了的及时向值班人员汇报，否则追究当班人员的责任，视影响程度罚款5~20元 认真填写一职多能检查表，不认真填写者罚款10元。在当月内，哪个班组出现5人违反本管理制度的扣发班组长津贴。
高瓦斯、突出矿井是固定专职瓦检员。一般1个采掘进面一个。否则不能满足随时检查瓦斯，有瓦斯异常找不到瓦检员哦。
作为瓦检员，我承诺在工作中做到如下几点：对本岗位的安全生产负直接责任。严格执行上级有关“一通三防”指示决议。
明确责任各级人员应负的责任应明确规定，具体包括施工单位班队长、防突工、瓦检员、放炮员、安监员及其他作业人员等。责任划分施工单位：（1）、施工单位成立防突小组，并设有一名干部专门负责防突工作。
不违法。按照煤矿安全规程规定，一个工作面配备一名瓦斯检查员，配备两名不违法，但是违规。因为规定是所有采掘工作面必须配备一名专职瓦检员进行盯面管理。其他巷道每班配备两名巡回瓦斯检查员。
认真贯彻执行《煤矿安全规程》和《防治煤与瓦斯管理细则》；审查瓦斯治理安全生产管理制度，审查制定各工种瓦斯治理安全生产岗位责任制。 总工程师对瓦斯治理工作负技术责任，协助矿长做好防治瓦斯工作，全面平衡瓦斯治理工作。
煤矿安全生产管理制度
一）安全生产责任制。要按照岗位、职能、权利和责任相统一的原则，明确各级负责人、职能机构和各岗位人员承担的安全生产责任和义务；要将企业、部门或单位的全部安全生产责任逐项分解，逐级落实到各岗位和人员。？（二）安全办公会议制度。要明确安全办公会议的召开周期、内容、主持人和参加人员。
第五条 政府应当加强对小煤矿安全生产的管理，建立小煤矿安全生产责任制，协调解决小煤矿安全生产监督管理中存在的重大问题。第六条 工会依法组织小煤矿职工参加本企业安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。
答案：包括局矿长安全生产责任制，安全教育与安全培训、劳动保护用品和安全器材装备以及井下作业职工的意外伤害保险制度等内容。
煤矿企业应当建立、健全主要负责人（董事长、总经理、矿长，以下同）、分管负责人（各副董事长、副总经理、副矿长，以下同）、安全生产管理人员安全生产责任制；建立、健全区（队）班（组）长安全生产责任制和各工种岗位安全生产责任制；建立、健全各职能部门主要负责人安全生产责任制及本部门业务保安责任制。
我认为安装要求管理就行，具体管理方法如下：煤矿企业必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规程、标准和规范。煤矿企业必须建立、健全安全生产责任制、安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术审批制度、安全隐患排查制度、安全检查制度、安全办公会议等制度。
施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应当具备相应的资格。施工作业人员应当遵守安全施工的强制性标准、规章制度和操作规程，正确使用安全防护用具、机械设备等。施工单位应当按照批准的安全设施设计施工，并对安全设施的工程质量负责。
煤矿调度主要应建立哪些管理制度
煤矿必须建立、健全各级领导安全生产责任制、职能安全生产责任制、岗位人员安全生产责任制。煤矿应建立、健全安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术措施审批制度、安全隐患排查制度、安全检查制度、安全办公会议等制度。煤矿必须建立各种设备、设施检查维修制度，定期进行检查维修，并做好记录。
第二条各级调度部门必须建立健全岗位责任制。矿井必须建立健全领导值带班制度、生产调度会议制度、生产协调会议制度、事故追查分析制度、调度业务学习制度、调度交*制度、调度资料保管制度等规章制度。第三条各单位必须建立健全调度信息体系，做好上传下达工作，确保信息畅通。第四条各单位必须对调度工作进行监督检查和考核。
调度员值班制度 调度值班是组织指挥、协调控制安全生产的核心，实行24小时不间断值班制度，值班调度员执行八小时工作制。各级调度根据工作量大小每班配置1-2人，值班调度员严格按照生产作业计划、煤矿〈三大规程〉各类规程措施及领导指示组织指挥生产，协调各部门、环节之间的矛盾和出现的问题。
负责组织召开生产会及生产平衡会，积极督促落实会议的各项决定，及时平衡协调解决生产中出现的问题，督促检查矿安排的各项工作完成情况，对影响安全生产的问题行使调度职权，下达调度命令，组织有关单位及时进行处理，全矿各单位必须无条件服从调度室的统一调度指挥。负责调度、通知通报的上传下达，各单位必须认真执行。
司机班前严禁饮酒，工作时精力集中，严禁脱岗、睡岗，杜绝责任事故，严格执行交接班制度。 司机必须坚持持证上岗。严格执行各项规章制度，坚持正规操作，保质保量完成领导交办的工作。刮板输送机司机安全生产责任制熟悉掌握《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《作业规程》。
采掘作业规程、安全技术措施管理制度
1、采掘工作面作业规程、安全技术措施是保证安全生产、正确指导作业、实行科学管理的基础，是进行采掘活动的主要依据，也是采掘工作面的基本法规。
2、第一条主要硐室及开拓工程交叉点施工，其作业规程、措施必须由技术副经理组织审批。第二条施工牛鼻子、断层带、残留煤柱或地质构造较为复杂的巷道，必须制定安全技术措施，上报审批。第三条掘进工作面改变掘进方法或掘进工艺时，必须重新编制掘进作业规程或补充措施。
3、第一条为了不断提高公司的安全技术管理水平，改善劳动条件，防止工伤事故、消除职业病和职业中毒等危害，保护职工在生产过程中的安全与健康，制定本制度。第二条各级领导、工程技术人员、有关业务人员，必须熟悉、掌握安全生产的有关法律法规、技术标准，在管理施工生产技术的同时，管理好安全技术工作。
煤矿一人一档管理制度是什么?
从业人员信息一人一档；安全培训信息一人一档；职业病防治信息一人一档。将以上三项内容，整理汇总，按人头分别建立煤矿从业人员安全管理信息一人一档，长期保存，直至退休。
你所说的煤矿职业卫生一人一档。我认为你想问的是职业卫生监护档案的管理。你看看对不对，如果不对，再说。按照国家安监局总第49令 用人单位职业健康监护监督管理办法 第十九条 规定：第十九条 用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案，并按照有关规定妥善保存。
煤矿从业人员一人一档存在问题应当建立健全从业人员安全培训档案，实行一人一档，煤矿企业从业人员安全培训档案。内容包括：学员登记表，包括学员的文化程度、职务、职称、工作经历、技能等级晋升等情况。身份证复印件、学历证书复印件。历次接受安全培训、考核的情况。
不具备安全培训条件的煤矿企业应当委托具备安全培训条件的机构进行安全培训。 从事煤矿安全培训的机构，应当将教师、教学和实习与实训设施等情况书面报告所在地省级煤矿安全培训主管部门。 第八条 煤矿企业应当建立健全从业人员安全培训档案，实行一人一档。
劳动防护用品配备和管理制度；特种作业人员管理制度；2生产安全事故报告、抢救和分析处理制度；2上级规定必须制定的其他安全规章制度和企业应建立的安全制度。